交社保,退休后能领多少养老金?我来帮你算算吧!
交了几十年的社保,退休的待遇怎么算,本文有图文并茂的方式一一解读,看完后,你就明白了!
《第二部分》
上面我们分享了一般情况下企业职工养老保险退休待遇怎么算,接下来继续聊一聊其他情况下怎么算:
其实啊,小贺每个月参保缴费的情况,社保部门都进行了详细的记录。
我们用他每个月的缴费基数除以上年度月社平工资得到一个指数,这个指数就反映了他每个月的缴费水平。
《第三部分》
接下来小张继续为大家讲解关于上面提出来的“关于一些中年人的情况介绍”:
先别急,在计算之前我先告诉您哪些因素会影响到您的过渡性养老金。
第一:要考虑建立个人账户之前的工作时间。
拿您来说,咱们市1992年10月实施企业职工养老保险个人缴费制度,您也是在这个时间开始交费的,您的视同缴费年限就是10年。具体到每个人的视同缴费年限是多少,可咨询当地的社保局。
第二,要考虑缴费水平。
也就是看您的月平均缴费指数,我们查到您的月缴费指数是1.5
第三,要考虑地区间的差异,
由于我过经济社会发展水平不平衡,各地区设置了不同的过渡系数,总的要求在1%—1.4%之间。我们市的过渡系数为1%。
那我的过渡性养老金是多少呢?
首先,假设5年后您退休时对应的上年度本市社平工资为1万元。将您的月平均缴费指数×社平工资,即1.5×10000=15000元,称为您的月平均缴费工资。
然后,把您的月平均缴费工资、过渡系数、视同缴费年限相乘就得到了您的过渡性养老金,也就是15000×1%10=1500元。
这下我明白了,等我退休的时候,除了基础养老金、个人账户养老金,还会领到1500元的过渡性养老金呢。另外,我再跟您分享一个好消息。咱们企业职工养老保险退休待遇已经连续15年上涨啦,今年人均调整5%左右,全国对对,我之前也听退休的老同志说他们的养老金已经连续涨了好多年啦,退休人员也能共享发展改革的成果,我们赶上好时候啦!