交社保，退休后能领多少养老金？我来帮你算算吧！

交了几十年的社保，退休的待遇怎么算，本文有图文并茂的方式一一解读，看完后，你就明白了！

《第二部分》
    上面我们分享了一般情况下企业职工养老保险退休待遇怎么算，接下来继续聊一聊其他情况下怎么算：

其实啊，小贺每个月参保缴费的情况，社保部门都进行了详细的记录。 

我们用他每个月的缴费基数除以上年度月社平工资得到一个指数，这个指数就反映了他每个月的缴费水平。

《第三部分》

  接下来小张继续为大家讲解关于上面提出来的“关于一些中年人的情况介绍”：

先别急，在计算之前我先告诉您哪些因素会影响到您的过渡性养老金。

第一：要考虑建立个人账户之前的工作时间。
    拿您来说，咱们市1992年10月实施企业职工养老保险个人缴费制度，您也是在这个时间开始交费的，您的视同缴费年限就是10年。具体到每个人的视同缴费年限是多少，可咨询当地的社保局。

第二，要考虑缴费水平。
    也就是看您的月平均缴费指数，我们查到您的月缴费指数是1.5

第三，要考虑地区间的差异，
    由于我过经济社会发展水平不平衡，各地区设置了不同的过渡系数，总的要求在1%—1.4%之间。我们市的过渡系数为1%。

那我的过渡性养老金是多少呢?

        首先，假设5年后您退休时对应的上年度本市社平工资为1万元。将您的月平均缴费指数×社平工资，即1.5×10000=15000元，称为您的月平均缴费工资。

然后，把您的月平均缴费工资、过渡系数、视同缴费年限相乘就得到了您的过渡性养老金，也就是15000×1%10=1500元。

        这下我明白了，等我退休的时候，除了基础养老金、个人账户养老金，还会领到1500元的过渡性养老金呢。另外，我再跟您分享一个好消息。咱们企业职工养老保险退休待遇已经连续15年上涨啦，今年人均调整5%左右，全国对对，我之前也听退休的老同志说他们的养老金已经连续涨了好多年啦，退休人员也能共享发展改革的成果，我们赶上好时候啦!